外贸市场，同行分析，选品，营销，团队管理，企业文化打造构建企业体系，帮助企业拉伸业绩
外贸八步法
外贸赢利系统
您是不是也有这样的烦恼
招不到优秀的外贸业务员，导致好产品没人卖；
业务团队没激情，主动性很差，业绩少；
花了不少冤枉钱投入大量广告，但是没有效果；
没有好的薪酬晋升机制，绩效考核，奖罚机制，培训系统等，导致留不住员工；
该课程解决企业核心战略定位问题，管理体系问题，营销体系搭建问题，招育用留等问题，一个课程学会外贸企业团队搭建的核心框架；
适合做外贸企业的老板，外贸管理者，企业内贸转外贸相关人员
八步法图：
战略分钱机制
招聘体系
培训体系
管理机制
营销体系
爆品
企业文化打造
课程介绍：
第一课《外贸经营中常见核心问题》
第二课《外贸企业未来賺钱机会点在哪里？》
第三课《八步法第一步：外贸企业如何制定战略》
第四课《八步法第二步：外贸的薪酬体系如何设计》
第五课《八步法第三步：如何百分百招到人的方法》
第六课《八步法第四步：外贸培训体系如何搭建》
第七课《八步法第五步：外贸管理体系制度如何制定》
第八课《八步法第六步：如何花最少的钱做好营销布局》
第九课《八步法第七步：企业如何选品和创新》
第十课《八步法第八步：企业文化打造的关键秘诀》
课程下载：
外贸市场，突破瓶颈，业绩翻番的秘密武器！
哎呦，老铁们，你们有没有发现，外贸市场竞争那叫一个激烈啊！招不到好业务员，团队没动力，广告投入也不见成效，这都是咱们外贸企业面临的痛点。别急，今儿个我就来给大家揭秘一个外贸企业增长的神器——外贸八步法！
外贸八步法：你的外贸企业业绩增长利器
这八步法，就是一套完整的外贸企业运营体系，涵盖了从战略定位、薪酬体系、招聘培训、管理体系到营销布局、选品创新、企业文化打造等多个方面。听我给你一一道来：
- 战略分钱机制：让你的团队有激情，有动力。
- 招聘体系：招到能打硬仗的业务精英。
- 培训体系：提升团队战斗力。
- 管理机制：让企业高效运转。
- 营销体系：精准投放，效果立竿见影。
- 爆品选品：打造畅销产品。
- 企业文化打造：让团队更有凝聚力。
成功案例：业绩增长300%的背后
咱就说说我们一个学员企业吧，通过学习这套外贸八步法，业绩增长了300%！这还不是最牛的，他们还招到了一批优秀的外贸人才，团队士气大增，整个企业都焕发了新的活力。
缺点？不存在的！
有人可能会问，这八步法真的有用吗？我可以拍胸脯告诉你，绝对有用！但这并不意味着它完美无缺。每个企业都有自己的特点，所以你需要根据自己的实际情况进行调整和优化。
抓住机会，让你的外贸企业飞起来！
老铁们，别再犹豫了外贸八步法就是你突破瓶颈，实现业绩翻番的秘籍！赶紧行动起来让你的外贸企业飞起来吧！
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